Thành phố Hà Nội, Báo Nhân Dân vừa phối hợp cùng Công ty Cổ phần Xây dựng Coteccons (CTD) tổ chức Lễ ra mắt chương trình “Xây Tết 2026” với chủ đề “Cảm ơn người bảo vệ hạnh phúc” nhấn mạnh thông điệp hạnh phúc của người lao động được xây từ 365 ngày làm việc an toàn.
An toàn là văn hóa, là quyền và là trách nhiệm
Phát biểu tại buổi lễ, bà Nguyễn Trình Thùy Trang, Phó Tổng Giám đốc Coteccons cho biết tại Coteccons, phương châm “không an toàn, ngừng thi công” không chỉ là khẩu hiệu mà là nguyên tắc vận hành. Kỹ sư an toàn có quyền dừng công trình để bảo vệ người lao động, và công nhân được khuyến khích từ chối mọi công việc tiềm ẩn rủi ro. Tinh thần này biến an toàn từ một quy định thành hành động tự nguyện trong mỗi ngày làm việc.
Bà Nguyễn Trình Thùy Trang, Phó Tổng Giám đốc Coteccons phát biểu tại buổi lễ
Trong phóng sự mở đầu buổi lễ, một kỹ sư an toàn tại Coteccons chia sẻ góc nhìn thường bị xem là “người phản diện” trên công trường khi là người luôn nhắc nhở, yêu cầu tuân thủ. Nhưng sự “khó tính” ấy giúp anh chị em thợ xây hình thành ý thức, không chấp nhận làm việc tại các công trình “trơ trọi, trọc lóc”. Câu chuyện phản chiếu một thực tế: an toàn đã trở thành nét văn hóa tại các dự án Coteccons tham gia.
Vì sao chọn “an toàn”?
Ngành xây dựng thường nằm trong nhóm có tỷ lệ tai nạn lao động cao; vì thế Coteccons lựa chọn “an toàn” làm từ khóa xuyên suốt của Xây Tết 2026 nhằm khẳng định phát triển kinh tế phải đi đôi bảo vệ con người. Tham gia nhiều công trình trọng điểm, Coteccons thiết lập và duy trì chuẩn an toàn cao từ quy định, chế tài đến môi trường làm việc nhằm bảo vệ hàng chục nghìn công nhân trên các công trường và hạnh phúc gia đình của họ.
Công nhân tại các công trình Coteccons tham gia sinh hoạt an toàn định kỳ hàng tuần
Không chỉ dừng ở quy trình, Coteccons đầu tư vào công nghệ và huấn luyện: dùng camera AI kiểm tra việc đội mũ, dây an toàn, nồng độ cồn; tổ chức tập huấn định kỳ; chuẩn bị khu nghỉ mát-xa nắng nóng, phương án ứng phó mưa bão. Tất cả hướng đến mục tiêu bảo vệ an toàn suốt 365 ngày để mọi người đều trở về nhà an toàn.
Đồng chí Lê Quốc Minh (bìa phải) và bà Nguyễn Trình Thùy Trang (bìa trái) trao quà cho đại diện công nhân thoát nước Hà Nội và công nhân xây dựng Coteccons
Xây Tết cho hơn 30.000 công nhân
Chương trình Xây Tết 2026 sẽ được triển khai từ tháng 12/2025 đến tháng 2/2026, diễn ra tại 72 công trường Coteccons trên khắp cả nước. Không chỉ dừng lại ở các công trường xây dựng, chương trình còn mở rộng chăm lo cho lực lượng công nhân vệ sinh môi trường và thoát nước đô thị tại ba thành phố lớn: Hà Nội, Đà Nẵng và TP.HCM.
Báo Nhân Dân, Coteccons và các bộ, sở ngành, doanh nghiệp, tổ chức thiện nguyện sẽ trao tặng hơn 30.000 phần quà Tết cho người lao động, đồng thời tổ chức nhiều hoạt động vui Tết ngay tại công trường như chụp ảnh lưu niệm, thăm khám sức khỏe và cắt tóc đón Tết. Những hoạt động này được thực hiện với sự chung tay của các bộ, ngành, cơ quan báo chí, đoàn thanh niên và đội ngũ tình nguyện viên.
Bên cạnh đó, chương trình tiếp tục duy trì học bổng “Xây nền ước mơ” dành cho con em công nhân có thành tích học tập tốt, nhằm tạo thêm cơ hội học tập và xây dựng nền tảng kiến thức vững chắc cho thế hệ tương lai.
Kỳ vọng tiếp tục mở rộng chương trình Xây Tết
Đồng chí Nguyễn Đình Khang, Ủy viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, đánh giá cao và ghi nhận Chương trình “Xây Tết” là một sáng kiến giàu tính nhân văn và kỳ vọng Xây Tết tiếp tục được mở rộng về quy mô, đối tượng thụ hưởng và nội dung chăm lo; gắn các hoạt động Tết với các chính sách dài hạn về an toàn vệ sinh lao động, sức khỏe nghề nghiệp, tư vấn pháp luật và phúc lợi đoàn viên; đồng thời khuyến khích sự tham gia của nhiều doanh nghiệp, hiệp hội ngành nghề nhằm lan tỏa mô hình chăm lo người lao động ra nhiều lĩnh vực khác.
Đồng chí Lê Quốc Minh, Ủy viên Trung ương Đảng, Tổng Biên tập Báo Nhân Dân, Phó Trưởng Ban Tuyên giáo và Dân vận Trung ương, Chủ tịch Hội Nhà báo Việt Nam phát biểu tại buổi lễ
Đồng chí Lê Quốc Minh, Ủy viên Trung ương Đảng, Tổng Biên tập Báo Nhân Dân, Phó Trưởng Ban Tuyên giáo và Dân vận Trung ương, Chủ tịch Hội Nhà báo Việt Nam, chia sẻ: “Với chủ đề năm nay nhấn mạnh văn hóa an toàn và sự tri ân dành cho những người thầm lặng gìn giữ hạnh phúc, chúng tôi kỳ vọng “Xây Tết 2026” sẽ tiếp tục nhận được sự hưởng ứng rộng rãi của các cơ quan báo chí và cộng đồng doanh nghiệp. Thông qua chương trình, những giá trị tốt đẹp sẽ được lan tỏa sâu rộng hơn, góp phần đem đến một mùa xuân Bính Ngọ 2026 bình an, ấm áp cho người lao động; đồng thời khích lệ tinh thần trách nhiệm, nỗ lực xây dựng môi trường làm việc nhân văn và bền vững”.
Bà Nguyễn Đình Như Hương, Giám đốc Trung tâm Báo chí Thành phố cho biết với vai trò kết nối các sở, ngành tại TP.HCM, Trung tâm Báo chí Thành phố sẽ chung tay tuyên truyền văn hóa an toàn và hướng đến các chăm sóc lâu dài cho người lao động trong cả năm.
Đồng chí Lê Quốc Minh trao quà lưu niệm cho bà Nguyễn Trình Thùy Trang
Sau ba mùa triển khai, số lượng công trường đăng ký thực hiện Xây Tết tăng dần, cùng với sự chung tay của bộ, sở, ngành, đoàn thanh niên, tình nguyện viên và đơn vị tài trợ, Xây Tết đã trở thành ngày hội chăm lo người lao động. Chương trình góp phần nuôi dưỡng văn hóa biết ơn đối với những người công nhân đứng sau các công trình kỳ vĩ.
Trong khuôn khổ buổi lễ, bà Nguyễn Trình Thùy Trang, Phó Tổng Giám đốc Coteccons đã tham gia phần phỏng vấn nhanh với báo chí.
Câu hỏi: Xây Tết sẽ tạo ra thay đổi gì bền vững cho công nhân và văn hóa ngành xây dựng, thưa bà?
Bà Nguyễn Trình Thùy Trang:
Xây Tết không chỉ là một chương trình chăm lo dịp Tết, mà là một phần trong trụ cột Social của chiến lược ESG mà Coteccons theo đuổi. Sau ba mùa triển khai, chương trình đã trở thành ngày hội chung tay của nhiều bộ, ngành, đoàn thể và doanh nghiệp, lan tỏa tinh thần quan tâm đến người lao động vượt ra ngoài phạm vi Coteccons.
Quan trọng hơn, Xây Tết khơi dậy một văn hóa biết ơn – tri ân những người công nhân đứng sau các công trình kỳ vĩ, thay đổi định kiến xã hội về nghề xây dựng. Khi sự ghi nhận trở thành giá trị chung, các quy định và đầu tư cho an toàn sẽ được thực hiện một cách tự nguyện, tạo nên tác động bền vững mà không gì có thể đo đếm được.
Câu hỏi: Trong bối cảnh khủng hoảng niềm tin, Coteccons chứng minh tính minh bạch của Xây Tết bằng cách nào, thưa bà?
Bà Nguyễn Trình Thùy Trang:
Coteccons là công ty đại chúng, nên mọi hoạt động đều được giám sát bởi bên thứ ba thông qua kiểm toán độc lập. Chúng tôi công khai số liệu, quy trình và kết quả thực hiện trên các kênh chính thức, đồng thời mời báo chí, đối tác và công nhân tham gia giám sát trực tiếp. Ngoài ra, chương trình có sự đồng hành của các đối tác uy tín như Báo Nhân Dân, Co.opmart, Long Châu… cùng hợp tác với Quỹ Thời báo Kinh tế Sài Gòn để đánh giá và xác nhận các tiêu chuẩn, ví dụ như việc trao học bổng cho con em công nhân. Việc có nhiều bên tham gia không chỉ tăng tính kiểm soát mà còn củng cố niềm tin của cộng đồng.
